Die MEDICLIN Seniorenresidenz Rennsteigblick ist eines von insgesamt sechs Pflegeheimen der MEDICLIN-Gruppe. Unser Haus in Bad Tabarz bietet Plätze der vollstationären Pflege sowie der Kurzzeitpflege bzw. Verhinderungspflege. Auf der Grundlage moderner Pflegekonzepte bieten wir alles, was zum Wohle pflegebedürftiger Menschen notwendig ist.

Wir suchen für unsere Seniorenresidenz Rennsteigblick zum nächstmöglichen Zeitpunkt 

Betreuungskräfte/Alltagsbegleitung nach § 43b SGB XI (w/m/d) 

Ihr Aufgaben

• Betreuung und Aktivierung unserer Bewohner:innen
• Soziale Kontakte und Kommunikation fördern, um Vereinsamung und Isolation entgegenzutreten
• Begleitung und Unterstützung neuer Bewohner:innen beim Einzug 
• Tagesstruktur gestalten (inkl. Unterstützung bei Mahlzeitenausgabe)
• Organisation und Durchführung vielfältiger Freizeitaktivitäten wie Vorlesen, Malen, Basteln, Musik hören, musizieren, singen, Spiele, handwerkliche Arbeiten und leichte Gartenarbeiten, Kochen und Backen
• Bewohner:innen in lebensnahe Tätigkeiten
• Planung, Durchführung und Koordination von Gruppen- und Einzelangeboten in Zusammenarbeit mit dem Team der sozialen Betreuung
• Dokumentation der durchgeführten Betreuungsmaßnahmen

Ihr Profil

• Sie haben ein Zertifikat, das Sie zur Tätigkeit als zusätzliche Betreuungskraft in der stationären Altenhilfe berechtigt
• Freude am Umgang mit älteren Menschen sowie bei der Arbeit im Team
• Empathie und gute Kommunikationsfähigkeiten
• Zuverlässigkeit, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein
• Kreativität und Freude an der Gestaltung von Freizeitaktivitäten

Wir bieten Ihnen

• Sinnvolle Tätigkeit: Eine erfüllende Arbeit, bei der Sie täglich einen Unterschied im Leben unserer Bewohner:innen machen.
• Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten: Zugang zu einem umfangreichen Fort- und Weiterbildungsangebot über unsere MEDICLIN-Akademie.
• Sichere Anstellung: Arbeitsplatzsicherheit und attraktive Mitarbeiterangebote innerhalb der MEDICLIN-Gruppe.
• Flexible Arbeitszeitmodelle: Moderne und flexible Arbeits- und Dienstzeitmodelle, die eine gute Work-Life-Balance ermöglichen.
• Angenehmes Arbeitsumfeld: Ein freundliches und kollegiales Betriebsklima, das von Wertschätzung und Respekt geprägt ist.
• Zusätzliche Benefits: Betriebliche Altersversorgung, JobRad-Angebote und ein Kinderbetreuungszuschuss